Mission du DSMO

La mission du développement social et de la main-d’œuvre (DSMO) consiste à assurer un accompagnement aux membres de Wemotaci vers l’emploi afin de contribuer à leur épanouissement personnel et professionnel. Elle consiste également à administrer le programme d’aide au revenu et soutenir cette clientèle à intégrer le marché du travail en lui proposant diverses mesures d’emploi et de formation.

Mesures

Aide-conseil

• Information sur le marché du travail
• Ressources professionnelles

Formation et perfectionnement

• Formation professionnelle
• Formation générale

Employabilité

• Initiative de créations d’emplois
• Aide au travailleur autonome

Services Développement des Ressources Humaines Wemotaci
Consultation individuelle et confidentielle

• Élaboration de plan d’action
• Documentation disponible pour le client
• Babillard d’offre d’emploi et de formation
• Informations scolaires et professionnelles
• Aide la rédaction de C.V et lettre de présentation
• Informations et références
• Aide financière disponible pour les programmes

Services administration à l’inscription
Consultation individuelle et confidentielle

• Inscription au registre (naissance)
• Certificat de statut Indien
• Attestation de résidence
• Services techniques à la clientèle
• État civil : naissance, mariage, décès
• Assermentation : déclaration solennelle, et authentification de documents.

Programmes du gouvernement fédéral/provincial

• Allocations familiales
• Sécurité de la vieillesse
• Assurance-maladie
• Déclaration de revenu (Impôt)

Toute autre demande en lien avec les deux paliers du gouvernement.

Services sécurité du revenu
Consultation individuelle et confidentielle

• Allocation spéciale
• Contribution parentale
• Ajustement pour personne à charge
• Ajustement pour personne seule
• Prestation contrainte sévère/ invalidité
• Prestation conjoint-étudiant
• Supplément retour aux études
• Frais de garde
• Frais funéraires.

Programme Miro mikatisowin

• Atelier portant sur le développement global de l’enfant
• Interventions auprès des enfants ou des parents/enfants
• Socialisation et réseautage
• Formation et développement de compétences des intervenants
• Soutien à la mobilisation des partenaires
• Activités culturelles
• Information, sensibilisation et promotion de la petite enfance
• Amélioration du milieu de vie et des infrastructures
• Implication des parents et pouvoir d’agir.